Gruppenleitung im Nähbereich (m/w/d)

Caritasverband für die Diözese Fulda e. V. - Fulda

06-09-2024

Gruppenleitung im Nähbereich (m/w/d) in Teilzeit

Wir schaffen Lebensräume für Bewegung und freie Entfaltung.

Bei uns wirst Du Teil eines professionellen Teams, das aus Überzeugung anderen Menschen hilft.

Deine Haltung macht dabei den Unterschied. Für unsere Werkstatt für Menschen mit psychischen Erkrankungen im bunt.WERK Fulda suchen wir eine verantwortliche Unterstützung für unseren kreativen Bereich.

Die Stelle ist zunächst befristet für 1 Jahr mit der Option der unbefristeten Übernahme.


Ihre Aufgaben
  • Qualifizierung der Menschen mit psychischen Erkrankungen im Aufgabenfeld
  • Planung und Organisation des Bereiches
  • Sicherung und Weiterentwicklung des Bereiches
  • Mitwirkung und Erstellung der Förderdokumentationen
  • Förderung des Selbstwertgefühles zur Persönlichkeitsentwicklung unter der Berücksichtigung der individuellen Stärken, der Fähig- und Fertigkeiten und der Einschränkungen der Menschen mit psychischen Erkrankungen
  • Kommunikation und Zusammenarbeit mit den Menschen mit psychischen Erkrankungen und mit allen beteiligten Personen am Teilhabeprozess

  • Wir erwarten
  • fundierte Kenntnisse im Nähen / Schneidern
  • abgeschlossene Ausbildung wünschenswert
  • Fähigkeit, Konflikte anzunehmen, zu verstehen und auf eine Lösung hinzuwirken
  • wertschätzenden Umgang mit den Menschen im Arbeitsumfeld
  • Sie identifizieren sich uneingeschränkt mit den Zielen, Aufgaben und Werten der katholischen Kirche und der verbandlichen Caritas

  • Wir bieten

    / erfüllende Aufgaben, bei denen soziales Handeln im Mittelpunkt steht

    / eigenverantwortliches Arbeiten

    / wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe

    / sicherer Arbeitsplatz bei einem systemrelevanten Arbeitgeber in einer über 1.700 Kopf starken Gemeinschaft

    / überdurchschnittliche tarifgebundene Vergütung inkl. vielfältiger steuerfreier Sonderzahlungen

    / Geburtsbeihilfe, Krankengeldzuschuss und VL-Leistungen

    / gemeinsame Dienstplangestaltung

    / 30 Tage Urlaub

    / Arbeitsbefreiungen bei besonderen Anlässen

    / Förderung individueller Talente

    / Unterstützung bei der Entwicklung / Umsetzung eigener Projekte

    / für Ideen offene und immer ansprechbare Vorgesetzte

    / Mentorenprogramme

    / umfassendes Fort- und Weiterbildungsprogramm (arbeitgeberfinanziert)

    / Wechselmöglichkeiten innerhalb der Arbeitsfelder / Ressorts

    / Rabattangebote für Mitarbeitende

    / Dienstrad Leasing (Fahrräder und eBikes)


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